Таленти Ресерве

Таленти-Ресерве1

План резерве талената

Наша компанија има комплетан план резерве талената. С једне стране, кроз успостављање базе података о талент резерви, наша компанија успоставља базу података талент резерве за главне положаје у случају да компанија буде хитна потреба за особљем и контакт; С друге стране, сврха промоције раста талената постиже се планираним тренинзима и ротацијом посла у оквиру Претпостављеног. Настави, следећи показатељи су у почетку постигнути следећи показатељи:

* Побољшана благовременост и ефикасност обуке особља.

* Побољша се осећај компетентности и лојалности послаоца.

У погледу промет запослених, компанија се променила од пасивног на активну и контролисану стопу промета запослених између 10% и 20%.

За техничке позиције или положаје менаџмента, резервне таленте до 3-5; за некритичне позиције, постоји начин да се запосли право људе у време када је то потребно.